募集要項

【取締役候補】管理部門統括責任者

募集法人	株式会社日本ケイテム
対象となる方	【必須】 管理部門（総務、人事、経理、法務、内部統制等）の実務経験 【歓迎】 管理部門での統括経験 ・現場目線で自ら課題を解決していく積極的な姿勢 ・全社の仕組みづくりを担っていきたい強い思い ・幹部として会社を担っていきたい熱い思い がある方は歓迎です。
仕事内容	■会社組織の構成と戦略策定（戦略に基づいた組織づくり、内部統制強化、チェーンストア経営に基づいた仕組みづくり） ■事業部門を支えるグループ全体の管理体制、効率化の構築 ■単なるコストセンターではなく、グループ全体でトータルな利益を生み出せる管理部門としての新規企画や運営。 これらのことを、経営トップ及び各事業部門と連携して実現していただきたいと考えています。 総務・人事・スタッフ管理・法務・経理の各部署を統括するポジションになります。 目まぐるしく変化する外部環境で戦っている事業部門を支える圧倒的な仕組みづくりを目指し、現場ニーズと将来を見据えた戦略を立て、立案し、率先して実行できるパワーのある方にぜひご活躍頂きたいと考えております。 【募集背景】 1970 年の創業から今年は事業年度で 46 期目を迎えます。創業者から次世代の経営陣へバトンタッチを進めており、当社にとっての『第二創業期』と位置付けています。 資本と経営が分かれたパブリックな会社を目指しており、しっかりと内部統制が効いた組織づくりを推進しています。 このような移行期にあって、幅広い事業領域とその成長を支えるために、将来の会社経営を担える中堅幹部から経営層までを積極的に採用していく方針です。 今回は、幹部候補として、専門性と経験を活かせる領域の部門責任者を任せられる方にご入社頂きたいと考えております。
雇用形態	正社員（試用期間 6 ヶ月）
勤務地	京都本社（京都市下京区／京都駅徒歩15分程）
勤務時間	9：00～17：45（実働 7 時間 45 分）
休日	土日祝（月 1 回土曜日出勤あり） 年間休日108日（2024年度会社カレンダーによる） ※さらに上記に加えて、年次有給必須取得5日間あり。
休暇	年次有給休暇他、法定休暇は完備。
給与	年収800万円～1200万円 ポジション、実際の業務内容に応じて相談の上、決定させていただきます。
昇給	年1回（4月）
福利厚生	社会保険加入、退職金制度、各種褒賞金制度、社員共済会、グループ店舗割引制度 社有車貸与、携帯電話貸与、資格取得支援制度、社宅制度、懇親会等
会社イベント	全国大会、ランチミーティング（会社幹部とのランチ親睦会） びわこペーロン大会、富士山植樹イベント、京都駅大階段駆け上がり大会、各種ボランティア活動
教育他	基礎研修カリキュラム、フォローアップ面談、階層別研修、海外研修、次世代経営者養成塾他