山田勇斗

Yuuto Yamada

2018年中途入社
株式会社アルワーク
営業部

キャリアグループに入社後、日本ケイテム、キャリアパワー、アルワークと、グループ3社を経験してきました。最初は日本ケイテムで労務管理を担当していたのですが、人事部から「次は新規営業を経験してほしい」と言われ、キャリアパワーに異動。その後、アルワークでの大型取引先拡大に伴う応援の形で、再度異動となりました。業態の異なる3社で勤務することで、仕事のスタイルにも少しずつ幅が出てきたと思います。

大型増員を経験し、一回り成長できた気がします

今の職場へ異動した時は、取引先が急拡大している只中でした。毎日数十名規模でスタッフが増えてゆき、一人一人のフォローに追われる日々です。スーパーバイザーとして現場に入っている社員と連携しながらの仕事でしたが、お互いの主張がぶつかって、喧嘩寸前になったこともありましたね（笑）。でも、どちらも「この職場を大きくして、伸ばしていこう」との想いは同じですから、自然と良い方へと向かっていったと思います。今は増員はいったん落ち着きましたので、次の増員時のシェアを拡大を狙って、下地づくりをしているところです。

好きな言葉は「習慣は第二の天性なり」です。私自身、天賦の才能があると思ったこともなく、平凡な自分に悩んだ時期もありましたが、毎日コツコツ繰り返すことで、それが自分自身の第二の天性として、身に付いてくると思います。たとえ凡人であっても、習慣を身に着け、さまざまな経験を積むことで、変わってゆけるのではないでしょうか。

さまざまな業種を私たちが支えている

人材派遣や製造受託では、さまざまな業種、職種の仕事と関わります。いろいろな業種の、いろいろな仕事を、私たちが陰ながら支えている。そのことに誇りをもって、今日も仕事に取り組んでいます。でも、仕事一筋だけでは今の時代には合わないと思います。社会人になってテニスを始めましたし、今は家飲みにもハマっています。まだまだ人生は長いので、仕事も、仕事以外もめいっぱい楽しみたいと思っています。

ある１日のスケジュール

8:30

クライアント様へ直接出社。9時より始業開始のスタッフを出迎え、一人ひとりに挨拶をします。
10:00

クライアント担当者様に訪問し打合せ。今後のクライアントの計画をヒアリングし、即時対応できるよう常に情報収集する事を心掛けています。
11:00

事務所に戻り、収集した情報を上司へ報告。今後の作戦や重点先を絞ったりなどし、必要に応じて他部署とも情報を共有します。
12:00

先輩や同僚とお昼へ。京都駅前なので、お店はいっぱいあります。
13:00

新規案件獲得に向けて電話で新規活動をおこないます。電話ではまず挨拶のためにアポイント獲得を目的とし、後日訪問した際に実際に担当者様とお会いして情報収集をします。
16:00

クライアント先へ戻りスタッフさんのフォローを行います。悩みや困り事を聞き、より働いてもらいやすい環境を作っています。たまに脱線して他愛のない話をする事もあります。
17:00

スタッフさんが帰られるので、一日お疲れ様と声掛けをします。
18:00

スタッフさんが帰られたら上司へ収集した情報を報告。今日はそのまま直帰します。